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EIR 2011/2012

SATSE considera insuficiente el número de plazas previstas para formación de especialistas

Este año se convocarán, previsiblemente, un total de 862 plazas de formación para las especialidades de enfermería Obstétrico-Ginecológica, Salud Mental, Trabajo, Familiar y Comunitaria, Pediátrica y Geriátrica. Aunque la cifra es superior a la del año pasado, sigue siendo, según SATSE, insuficiente para cubrir las necesidades del SNS.

Las Comunidades Autónomas y las Comisiones Nacionales de Especialidades de Enfermería han propuesto la oferta de plazas de acceso a formación de especialidades de enfermería para el próximo año. Una vez que obtenga el visto bueno del Pleno de la Comisión de Recursos Humanos del SNS, se publicará en BOE, previsiblemente en el mes de septiembre.

En total, se convocarían un total de 862 plazas, cifra claramente inferior a la demandada por SATSE y por las Comisiones Nacionales de Especialidades de Enfermería. De hecho, ni siquiera se cubren la totalidad de plazas acreditadas para la formación de enfermeros especialistas, dejándose 89 sin convocar. Así, la oferta de plazas quedaría del siguiente modo: (cuadro)

Especialidades de enfermería Plazas acreditadas Propuesta de oferta de las Comisiones Nacionales Propuesta de oferta de las CC.AA. Plazas ofertadas en 2010
Obstétrico-Ginecológica (matrona) 532 800 473 461
Salud Mental 197 - 174 178
Trabajo 14 140 13 13
Familiar y Comunitaria 144 144 138 132
Pediatría 52 200 52 52
Geriatría 12 85 12 12
TOTAL 951 1.369 862 848

Aunque existe un incremento de oferta de plazas para 2011-2012 respecto al año pasado (exactamente del 0,77 por ciento), el número es, a juicio del Sindicato, “claramente insuficiente para cubrir las necesidades que se requieren para que el Sistema Sanitario Español disponga de una atención enfermera y sanitaria de calidad”.

A la espera de la finalización del estudio de necesidades de enfermeros especialistas que está elaborando el Ministerio de Sanidad, para SATSE “es incompresible que la Administración Sanitaria establezca y oferte unos ratios de profesionales que están a la cola de los países del entorno europeo, y no aborde con seriedad y de una vez por todas, cuantitativa y cualitativamente, las necesidades enfermeras que tienen los usuarios, privando a los ciudadanos de una atención especializada de calidad”.

Enfermeros del Hospital Ramón y Cajal